工服定制是专门为工作需要而特制的服装。根据客户的要求，结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等，从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑，提供设计方案，为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象， 每年春末夏初，气象转暖，许多企业就开端繁忙探求供应商为员工定制夏装事情服。
然则许多的企业采购者对订做工作服的价钱不了解，心里没有底怕被一些事情服厂家忽悠。下面就由成都工作服定做小编和大家分享工服定制需要考虑的因素和工服定制的注意事项有哪些：
一：工服定制四大重要因素：
1：职业性
工服定制设计的原则首先是有明确的针对性：针对不同行业，同一行业不同企业，同一企业不同岗位，同一岗位不同身份、性别等等。针对性的设计不同点归纳为什么人穿、穿用时间、穿用地点、为何穿、穿什么。
什么人穿，在狭义上是指在规定时间内到自己供职的地点去工作或从事公务活动的一部分人，在广义上是指较为不明确的被分后的一部分消费群。这里的“人“在工服上表现为一个群体.一个部分.一个阶层，其工作特性.个人与群体风格.生理与心理需求.政治经济地位.文化素养等，至于设计要求具体而各异。时间与地点则是职业的大环境与小环境因素，时间有春夏秋冬，白天与夜晚之别，地点则表现为地域性的大环境与具体工作时的小环境。
2： 经济性
了少数价格贵的工服，如特定的礼仪服.特种服外，大多数要求其具有合理的价格性能比，即与设计选用的面料档次.款式复杂程度.工艺制作难度等方面综合相比。在同等的美感与功能前提下，设计工服要尽可能降低成本，从款式.材料.制作的难易.服装的结构等细处着眼成都工作服定做。
3： 审美性
工服定制的审美性由服装的精神性这一共性决定。工服因方便工作而制作。在审美性上的制作工艺尤为重要。
4：功能性
工服可以根据自己的公司情况，选定款式面料如：建筑公司，应该选用耐磨性面料;电子公司，应该选用防静电面料。工服定制时就应该选好面料，选好适合自己公司的服装，才能达到是实用性。
二：工服定制的注意事项
1、订做工作服的面料抉择对价钱的影响能够说是很大
订做工作服市场上如今罕见的便是那末几种面料，只是含棉量多与少的成绩，然则便是含棉量的这些差别间接地招致了价钱上的分歧，雷同格式的工衣，分歧的面料能够会招致工衣终极价钱至多相差1倍成都工作服定做。
2、格式对订做工作服价钱的影响乃至比面料的影响还要大
常常有客户说，异样面料为何你们所报的价钱就比他人超过跨过那末多呢，这是因为面料只是决议价钱身分之一，雷同的面料之下格式越简略的工衣，在临盆过程中会比临盆繁杂格式的事情服要效率高许多，在临盆用工本钱愈来愈高的本日，格式越繁杂临盆的速率就越慢，价钱必将就会越高。简略点来讲就 是整件事情打扮所拼接构成的片数越少价钱就越廉价，拼接构成的数目越多价钱就越高。举个简略的例子：异样都是T恤衫，圆领的和翻领的，格式之间的分歧，就招致二者制造单价相差10块钱之间。
3、制造工艺对订做工作服的价钱影响异样症结
异样的面料和格式的工衣，分歧的打扮临盆厂家制造能够价钱就会分歧。定做事情打扮终极品质的利害完整取决于临盆过程中的制造工艺症结，对品质的节制水平。比方：版型利用、辅料的选用、缝制的工艺、整烫包装等等症结。咱们见过有些制衣厂家临盆的工衣不整烫就出货，事情服的扣子一拉就掉，送到客户手中的工衣随处是线头，针脚稀的像缝编织袋等等环境，不可否认如许没有颠末尾部处置的衣服确实是比居心去做品质的厂家廉价许多。
4、订做工作服的价钱还与订购数目无关
有句话说的薄利多销嘛，实在订做工作服也是异样的事理，如果一次性定做的数目大，厂家所能赐与的优惠价也会越多，如果量很小，几十件，几百件，平摊到制造本钱上就变得低廉许多，自然地单价也会水长船高，并且如今事情服这个行业洗牌异常的重大。
工服定制有一种作用，就是展现统一的美。有人会说，有个性才叫美，统一有什么美呢?有一次我们公司5个同事穿着统一的服装参加一个晚宴，就给主人留下很好的印象，说我们公司很注重形象，很正规成都工作服定做。